Обязанности: • Осуществлять непосредственное руководство районом электрических сетей, включая производственную деятельность технического и организационного характера в соответствии с основными задачами района электрических сетей Требования: • Высшее образование по направлению подготовки Электроэнергетика и электротехника • Допускается Высшее образование в области инженерного дела, технологий и технических наук и дополнительное профессиональное образование (переподготовка) по направлению Электроэнергетика и электротехника • Стаж работы в области...
АО «СтройТрансНефтеГаз» — крупнейшая производственная компания группы «Газстройпром», выполняющая полный комплекс работ в рамках инфраструктурных проектов нефтегазовой отрасли, включая проектирование, строительство, реконструкцию, ремонт и обслуживание объектов. 20 лет на рынке, со штатом более 20 000 высококвалифицированных специалистов, обладающих опытом реализации самых сложных инфраструктурных проектов. Приглашаем в свою команду Начальник управления сварочного производства! Обязанности: • Руководство разработкой перспективных и текущих планов...
ООО «Русская платина» - группа горно-добывающих компаний приглашает на работу " Начальник отдела планирования " в проект по реализации строительства Черногорской горнорудной компании в г. Норильск. Чем Вы будете заниматься: • Формирование, утверждение плана технического обслуживания, остановочных и капитальных ремонтов производства; • Организация долгосрочного и краткосрочного планирования ТОиР и корректировка плана с учётом производственной потребности; • Разработка ресурсных графиков работ...
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: • стабильную работу и официальную заработную плату (100% “белая” на карту); • ежегодный оплачиваемый отпуск 31 календарных дней; • ежегодная материальная помощь к отпуску; • ежегодная индексация оплаты труда (2 раза в год); • материальные выплаты за преданность компании (за 3, 5, 10 и каждые 5 лет работы); • корпоративную сотовую связь; • график: 5/2 с 8:00 до...
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: • стабильную работу и официальную заработную плату (100% “белая” на карту); • ежегодный оплачиваемый отпуск 31 календарных дней; • ежегодная материальная помощь к отпуску; • ежегодная индексация оплаты труда (2 раза в год); • материальные выплаты за преданность компании (за 3, 5, 10 и каждые 5 лет работы); • корпоративную сотовую связь; • график: 5/2 с 8:00 до...
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: • стабильную работу и официальную заработную плату (100% “белая” на карту); • ежегодный оплачиваемый отпуск 31 календарных дней; • ежегодная материальная помощь к отпуску; • ежегодная индексация оплаты труда (2 раза в год); • материальные выплаты за преданность компании (за 3, 5, 10 и каждые 5 лет работы); • корпоративную сотовую связь; • график: 5/2 с 8:00 до...